各位同学：

    为了贯彻国家教育部《普通高等学校员工管理规定》，落实公司“人心向学”的教育理念，提升员工专业素养与综合素质，根据《yl1111永利集团员工奖励管理规定》，并结合公司专业特点与教学管理、员工活动等方面的实际情况，公司制定出《yl1111永利集团本科生综合测评实施方案》。

    该方案的制定是在公司党委员工工作部、公司党委的领导下的奖学金评定工作委员会开展的。在制定过程中，委员会充分采纳学院老师和同学们的意见和建议，并于6月11日在北学院楼D213召开了“2014年综合测评答疑会”。经过同学们的热烈讨论、李锐老师的精彩解答以及对同学们建议的部分采纳完善，2014年新版的《yl1111永利集团本科生综合测评实施方案》（见附件）已制定出来，现予以公示，公示期为三天（2014年6月13日至2014年6月16日）。

    望同学们留心查看，如有任何疑问，请在公示期内将电子版发送至政务学院学工部公共邮箱zhengwuxuegongbu@163.com，我们将竭诚为您解答，逾期不候，谢谢。

                                                                                                                                                                                   政务学院奖学金评定工作委员会

                                                                                                                                                                                                           2014年6月13日